Tin tức

Chính sách mới

Đề xuất trả lương cán bộ, công chức theo vị trí việc làm
Đề xuất trả lương cán bộ, công chức theo vị trí việc làm
Trong bản dự thảo Luật cán bộ, công chức sửa đổi Bộ Nội vụ đề xuất trả lương cán bộ, công chức theo vị trí việc làm

Đề xuất trả lương cán bộ, công chức theo vị trí việc làm 

Ngày 03/4/2025, Bộ Nội vụ trình Chính phủ về dự án Luật Cán bộ, công chức sửa đổi.

Theo đó, căn cứ  Điều 13  dự án Luật Cán bộ, công chức sửa đổi quy định về tiền lương và thu nhập đối với cán bộ, công chức như sau:

Điều 13. Quyền của cán bộ, công chức về tiền lương, tiền thưởng và các chế độ liên quan đến tiền lương 

1. Cán bộ, công chức được hưởng tiền lương, tiền thưởng theo vị trí việc làm đảm nhận, phù hợp với điều kiện kinh tế - xã hội của đất nước. 

2. Cán bộ, công chức làm việc ở miền núi, biên giới, hải đảo, vùng sâu, vùng xa, vùng dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn hoặc trong các ngành, nghề có môi trường độc hại, nguy hiểm được hưởng phụ cấp và chính sách ưu đãi theo quy định của pháp luật.

3. Được hưởng tiền làm thêm giờ, tiền làm đêm, công tác phí và các chế độ khác theo quy định của pháp luật. 

4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này

Hiện hành tại khoản 1 Điều 12 Luật Cán bộ, công chức 2008 quy định như sau:

Điều 12. Quyền của cán bộ, công chức về tiền lương và các chế độ liên quan đến tiền lương

1. Được Nhà nước bảo đảm tiền lương tương xứng với nhiệm vụ, quyền hạn được giao, phù hợp với điều kiện kinh tế - xã hội của đất nước. Cán bộ, công chức làm việc ở miền núi, biên giới, hải đảo, vùng sâu, vùng xa, vùng dân tộc thiểu số, vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn hoặc trong các ngành, nghề có môi trường độc hại, nguy hiểm được hưởng phụ cấp và chính sách ưu đãi theo quy định của pháp luật.

Như vậy, với đề xuất này dự kiến cán bộ, công chức sẽ được hưởng tiền lương, tiền thưởng theo vị trí việc làm.

Nghĩa vụ của cán bộ, công chức trong thi hành công vụ 

Căn cứ tại Điều 9 Luật cán bộ, công chức 2008 quy định về nghĩa vụ của cán bộ, công chức trong thi hành công vụ như sau:

- Thực hiện đúng, đầy đủ và chịu trách nhiệm về kết quả thực hiện nhiệm vụ và quyền hạn được giao.

- Có ý thức tổ chức kỷ luật; nghiêm chỉnh chấp hành các nội quy, quy chế của cơ quan, tổ chức, đơn vị; báo cáo người có thẩm quyền khi phát hiện hành vi vi phạm pháp luật trong cơ quan, tổ chức, đơn vị và bảo vệ bí mật nhà nước.

- Chủ động và phối hợp chặt chẽ trong thi hành công vụ; giữ gìn đoàn kết trong cơ quan, tổ chức, đơn vị.

- Bảo vệ, quản lý, sử dụng hiệu quả và tiết kiệm tài sản nhà nước được giao.

- Chấp hành quyết định của cấp trên. Khi có căn cứ cho rằng quyết định đó là trái pháp luật phải kịp thời báo cáo bằng văn bản với người ra quyết định; trường hợp người ra quyết định vẫn quyết định việc thi hành thì phải có văn bản và người thi hành phải chấp hành nhưng không chịu trách nhiệm về hậu quả của việc thi hành, đồng thời phải báo cáo cấp trên trực tiếp của người ra quyết định. Người ra quyết định phải chịu trách nhiệm trước pháp luật về quyết định của mình.

- Các nghĩa vụ khác theo quy định của pháp luật.

Thẩm quyền kiểm tra việc thi hành công vụ của cán bộ, công chức

Căn cứ tại Điều 10 Luật Cán bộ, công chức 2008 quy định về nghĩa vụ của cán bộ, công chức là người đứng đầu

Ngoài việc thực hiện quy định tại Điều 8 và Điều 9 của Luật Cán bộ, công chức 2008, cán bộ, công chức là người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị còn phải thực hiện các nghĩa vụ sau đây:

- Chỉ đạo tổ chức thực hiện nhiệm vụ được giao và chịu trách nhiệm về kết quả hoạt động của cơ quan, tổ chức, đơn vị;

- Kiểm tra, đôn đốc, hướng dẫn việc thi hành công vụ của cán bộ, công chức;

-  Tổ chức thực hiện các biện pháp phòng, chống quan liêu, tham nhũng, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí và chịu trách nhiệm về việc để xảy ra quan liêu, tham nhũng, lãng phí trong cơ quan, tổ chức, đơn vị;

-  Tổ chức thực hiện các quy định của pháp luật về dân chủ cơ sở, văn hóa công sở trong cơ quan, tổ chức, đơn vị; xử lý kịp thời, nghiêm minh cán bộ, công chức thuộc quyền quản lý có hành vi vi phạm kỷ luật, pháp luật, có thái độ quan liêu, hách dịch, cửa quyền, gây phiền hà cho công dân;

-  Giải quyết kịp thời, đúng pháp luật, theo thẩm quyền hoặc kiến nghị cơ quan có thẩm quyền giải quyết khiếu nại, tố cáo và kiến nghị của cá nhân, tổ chức;

-  Các nghĩa vụ khác theo quy định của pháp luật.

Theo đó, cán bộ, công chức là người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị còn phải thực hiện kiểm tra việc thi hành công vụ của cán bộ, công chức.

ĐỌC THÊM

Tổng cục Thuế hướng dẫn lùi thời gian nộp tiền cấp quyền khai thác khoáng sản

Bài viết sau có nội dung về việc lùi thời gian nộp tiền cấp quyền khai thác khoáng sản được Tổng cục Thuế hướng dẫn trong Công văn 4886/TCT-QLN năm 2024.

Điều kiện dự xét thăng hạng viên chức chuyên ngành giáo dục nghề nghiệp hạng I và hạng II từ 10/12/2024

Bài viết sau có nội dung về điều kiện dự xét thăng hạng viên chức chuyên ngành giáo dục nghề nghiệp hạng I và hạng II từ 10/12/2024 được quy định tại Thông tư 10/2024/TT-BLĐTBXH.

Những quyền lợi khi nhận trợ cấp hưu trí xã hội theo quy định mới

Theo Luật Bảo hiểm xã hội sửa đổi có hiệu lực từ 01/7/2025, người nhận trợ cấp hưu trí xã hội, bên cạnh khoản tiền theo tháng, còn được nhận bảo hiểm y tế, đến khi chết được lo và hỗ trợ mai táng

Từ 01/12/2024, kết thúc đợt giảm 50% lệ phí trước bạ với ô tô sản xuất lắp ráp trong nước

Dưới đây là nội dung quy định về việc kết thúc đợt giảm 50% lệ phí trước bạ với ô tô sản xuất lắp ráp trong nước từ 01/12/2024.

Chính sách thuế và quản lý thuế đối với cho cá nhân môi giới bất động sản

Bài viết sau có nội dung về chính sách thuế và quản lý thuế đối với cho cá nhân môi giới bất động sản được Tổng cục Thuế hướng dẫn trong Công văn 4784/TCT-CS năm 2024.

Điều kiện áp dụng thuế suất thuế GTGT 0% theo Nghị định 181/2025/NĐ-CP

Sau đây là quy định về điều kiện áp dụng thuế suất thuế GTGT 0% có hiệu lực từ ngày 01/7/2025.

08 Quy định mới về thuế có hiệu lực từ 01/7/2025

Bài viết dưới đây sẽ cung cấp thông tin chi tiết về những quy định mới về thuế có hiệu lực từ 01/7/2025.

Tài khoản ETC hết tiền mà đi vào làn thu phí, tài xế bị phạt tới 3 triệu đồng

Theo quy định mới, phạt tiền từ 2 - 3 triệu đồng đối với tài xế không đủ điều kiện để thu phí theo hình thức điện tử tự động không dừng điều khiển xe đi vào làn đường dành riêng thu phí.

Những lực lượng xử lý tàu bay vi phạm vùng trời, bị bay ép hạ cánh

Những lực lượng xử lý tàu bay vi phạm vùng trời, bị bay ép hạ cánh là nội dung được quy định tại Nghị định 139/2024/NĐ-CP.

Nguyên tắc quản lý, cung cấp và sử dụng thông tin trên mạng từ ngày 25/12/2024 (Nghị định 147/2024)

Sau đây là các nguyên tắc quản lý, cung cấp và sử dụng thông tin trên mạng từ ngày 25/12/2024 được quy định tại Nghị định 147/2024/NĐ-CP.

Lương tối thiểu tại Hà Nội áp dụng từ ngày 1/7/2025

Từ ngày 1/7/2025, người lao động trên địa bàn Hà Nội áp dụng mức lương tối thiểu vùng I là 4.960.000 đồng/tháng, 23.800 đồng/giờ và vùng II là 4.410.000 đồng/tháng, 21.200 đồng/giờ

6 chính sách mới về chế độ thai sản từ ngày 1-7-2025

Từ ngày 1-7-2025, Luật Bảo hiểm xã hội 2024 có hiệu lực với nhiều chính sách mới có lợi hơn đối với người lao động, đặc biệt lao động nữ

Quy định mới về chức năng, nhiệm vụ quyền hạn của tổ chức pháp chế

Chính phủ ban hành Nghị định số 56/2024/NĐ-CP ngày 18/5/2024 sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 55/2011/NĐ-CP quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức bộ máy của tổ chức pháp chế.

Mức đóng, phương thức và thời hạn đóng bảo hiểm xã hội của người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện từ ngày 01/7/2025

Quốc hội thông qua Luật Bảo hiểm xã hội có hiệu lực từ 01/7/2025 quy định về mức đóng, phương thức và thời hạn đóng bảo hiểm xã hội của người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện.

Từ ngày 01/7/2024, làm thẻ căn cước cần đem theo những gì?

Từ ngày 01/7/2024, làm thẻ căn cước cần đem theo những gì và làm thẻ căn cước ở đâu?